Tuesday, March 22, 2011

Arti Sebuah Nama

"What's in a name? That which we call a rose by any other name would smell as sweet." Romeo&Juliet – Shakespeare
Nama saya Johannes Dwi Cahyo Kristanto. Katanya nama itu doa dari orang tua. Bener banget sepertinya. Nama saya kata Ibu maksudnya :

Johannes : nabi Yohanes dari Alkitab, diharapkan saya bisa meneladani hidup seperti beliau, yang katanya tidak ada orang di dunia ini yang lebih mulia dari beliau.

Dwi : nama biasa untuk anak kedua, memang saya anak kedua dari dua bersaudara.

Cahyo : ini dia, saya diharapkan jadi suatu cahaya (padahal saya item.he2..^_^). Cahaya bisa menyingkirkan kegelapan, merubah sesuatu yang gelap jadi terang.

Kristanto : identitas saya yang harus dengan percaya diri saya pegang sebagai orang Kristen (kakak cewe saya namanya Kristanti)

OK banget kan doa dari orang tua saya, jadi bangga punya Orang Tua seperti mereka berdua. Terimakasih Bapak Ibu untuk nama yang diberikan pada saya. Saya berjanji akan berusaha menjadikan doa ini jadi nafas hidup saya juga.

Itu sisi bagusnya. Tapi dalam arti lain saya juga sering kerepotan dengan nama saya. Percayakah? Terutama dengan nama depan saya "Johannes".

Ini fakta-faktanya :

  • Tahukah anda sampai kelas 6 SD saya selalu menulis nama saya "Yohanes Dwi Cahyo"? saya benar-benar tidak tahu kalau nama saya harusnya memakai huruf J dan double N.
  • Tahukah anda nama saya di akte kelahiran dan kartu keluarga berbeda? Di KK tertulis "Johanes" di Akte kelahiran tertulis "Johannes"
  • Tahukah anda nama di KTP saya juga tidak sama dengan akte kelahiran saya? Di KTP tertulis "johanes"
  • Tahukah anda nama di SIM saya pun salah tulis? Tertulis sampai sekarang (sudah perpanjangan padahal) "Yohanes Dwi Cahyo"
  • Tahukah anda beberapa bagian dari surat di masa kecil saya bahkan bertuliskan "Yohanes Dwi Cahyono"?
Saya percaya nama saya bagus banget artinya seperti yang sudah saya jelaskan. Tapi dalam beberapa sisi kehidupan itu menimbulkan beberapa kerepotan dan kadangkala jadi lucu juga kalau diingat-ingat. Karena itu saya berjanji untuk nantinya memberikan nama yang penulisannya sejelas pengucapannya. Saya akan berusaha membuat/memberikan nama yang saat bunyinya diucapkan sama persis dengan penulisannya. Trauma? ngga juga, sebut saja belajar dari pengalaman. Tidak mau anak saya nantinya mengalami beberapa kerepotan seperti saya tapi tetap harus dengan arti dan doa yang mendalam ya namanya, jangan jadi asal gampang saja.

Apalah arti sebuah nama? Arti nama saya sudah saya jelaskan, dan itu doa dari orang tua saya. Bagaimana dengan anda?



Tuhan memberkati.

Categories: , , , , , ,

Sunday, March 20, 2011

Web Developer (again)

Kalau anda sudah membaca halaman ABOUT ME saya yang berisi CV itu, anda pasti tahu saya kuliah dimana, jurusan saya dimana dan anehnya minat saya yang sepertinya kurang cocok untuk nama jurussan saya. Saya berminat di bidang IT. Semasa kuliah banyak sekali kesempatan untuk mempraktekkannya karena saya juga termasuk di kelompok study lab Komputer di Jurusan saya. Saya paling suka dan agak ahli di bagian web. Bahasa andalan saya PHP dan database MySQL. Cukup banyak hasil karya saya waktu itu. Web intranet lab yang tidak jadi terbit, web report billing lab, web Persekutuan Mahasiswa Kristen di fakultas, web permintaan klien (saya sempat buka jasa di Kaskus) dan lain-lain, tapi yang jelas masterpiece saya web Skripsi saya. Saya berhasil menggunakan teknlogi web/system informasi untuk skripsi yang kalau dilihat dari nama Jurusannya mungkin jadi kelihatan kurang sesuai. Tapi bisa juga ternyata, lumayan lah jadi pioneer lagi.

Tapi hal itu sudah lewat, itu tahun lalu, setelah web Skripsi saya tidak lagi membuat web, tidak lagi mendevelop web, tidak lagi mengikuti terlalu jauh perkembangan teknologi web, tidak pernah praktek intinya. Dikarenakan kesibukan dan jarang menetap di satu tempat.

Sekarang saya sudah bekerja di Nutrifood sebagai Executive Logistik, sangat sesuai dengan Jurusan saya. Pekerjaan yang menyenangkan buat saya, tapi kalau saya bilang sih, saya kurang cepat beradaptasi dan kurang OK (nanti saya coba buat artikel tentang ini ya -_-!!). Di pekerjaan ini, ternyata saya juga berkesempatan akhirnya untuk mempraktekan kesukaan saya di bidang web. Makanya artikel ini judulnya Web Developer (again). Kayak comeback saya ke dunia web developer.

Saya tertarik membuat semacam system informasi sederhana untuk mengcover beberapa tugas yang dilakukan admin saya secara manual dan kurang terintegrasi. Diharapkan dengan aplikasi web yang akan saya buat ini bisa memudahkan pekerjaannya, meningkatkan efektivitas waktu pengerjaan juga.

Awalnya dari melihat pekerjaan admin-admin saya yang meskipun sudah memakai ERP System dari ORACLE tapi tetap belum bisa mengcover seluruh pekerjaannya, jadi selain itu dia masih harus menghitung dan membuat report dengan Excell, juga beberapa menggunakan Macro dari Excel, masih dtambah juga dengan penggunaan aplikasi databse lain. Pekerjaannya jadi benar-benar tidak terintegrasi, padahal terkadang dibutuhkan kolaborasi juga dalam pengerjaannya.

Setelah beberapa diskusi dan rapat akhirnya saya membuat konsep aplikasi web ini. Saya akan membuat aplikasi web satu halaman yang memperlihatkan Data Grid dengan inline dan realtime editing disertai suatu algoritma perhitungan yang kelihatannya akan mengambil system auto revised tergantung data yang ada di database dan akan terus mengupdate algoritmanya setiap ada tambahan data. Setelah cukup lama berkutat (saya awalnya benar-benar merasa tumpul saat memulai develop web ini..hiks3) saya putuskan menggunakan framework PHP CodeIgniter, database MySQl dan library javascript ExtendedJS. Ini merupakan hal yang baru untuk saya mengembangkan aplikasi dengan ExtJS, sebelumnya saya selalu setia dengan JQuery untuk library javascript ( saya ketergantungan dengan JQuery UI) . Cukup banyak hal baru yang harus dipelajari. CodeIgniter saya pilih karena ringan, konsep OOP yang jelas dan fasilitas MVC sudah cocok dengan ExtJS (bersyukur menemukan tutorial tentang ini di web). ExtJS saya pilih karena fasilitas Gridnya yang sudah terkenal dan mudahnya membangun RichInternet Application dengan framework ini. Kelemahan ExtJS kurang bisa hanya digunakan dalam php, tapi jadi terbalik php nya dalam javascriptnya.

Sekarang masih dalam tahap pengembangan. Masih cukup jauh dari selesai. Semoga dengan niatan yang baik, web ini nantinya bisa berguna dan jugamenjadi pioneer dalam penggunaan IT yangefektif di dalam pekerjaan.

Categories: , , , , , , , , , ,

Virus KOREA

Saya lupa sebenarnya mulai dari kapan tepatnya. Seingat say dimulai dari suka film-film Korea. Saya bosan dengan cerita-cerita dari film-film Hollywood, Indonesia (pastinya, saya sama sekali ga suka nonton film horror Indonesia), bahkan Jepang(film jepang, dorama, bukan bokepnya ya..he2), dan saya akhirnya menemukan cerita-cerita yang fresh, lucu, unik dan menyenangkan dari film-film Korea. Ide ceritanya unik, berbeda, alurnya juga fresh dan yang jelas juga karena pemeran ceweknya cantik-cantik (^_^).

Saya agak lupa film korea apa yang mula-mula saya tonton sampai jadi tertarik untuk terus menambah koleksi film korea di Harddisk saya. Kelihatannya antara "Baby and Me" atau "Speed Scandal". Waktunya pas saya KKN, waktu itu didukung juga oleh adanya support positif dari teman-teman KKN saya yang cewek, terutama Mba Yoyoi. Jadilah semenjak itu saya mengoleksi film-film korea. Cukup banyak sampai sekarang. Saya cuma mengoleksi yang drama lepas saja, yang seri saya agak malas untuk mengikuti, karena cukup banyak dan kurang simple.

Sekarang koleksi saya sudah mencapai sekitar 44 Gb dan terdiri dari 60 judul film. Tidak terlalu banyak juga sebenarnya, tapi lumayanlah. Mulai dari humor-humor jorok "Sex is Zero", cerita hantu "Death Bell", cerita thriller perang "GP 506" dan cerita-cerita romantic so sweet khas Korea. Mantap pokoknya, sangat menghibur buat saya, beberapa film juga sangat OK untuk ditonton berulang kali karena muatannya yang bagus dan tidak membosankan.

Mengenai film ini sebenarnya cuma awal dari yang saya bilang virus Korea. Akhirnya saya terjerumus lebih dalam ke lembah kesukaan akan Korea dengan diberitahu mengenai SNSD. Siapa yang hari gini ga tahu SNSD. Kalau belum tahu boleh deh search dulu Google. Banyak sekali konten yang berhubungan dengan sejarah, pengetahuan tantang anggota-anggotanya dn terutama jelas video-videonya. Awalnya saat sedang menginap di kampus semasa mengerjakan penelitian saya sekitar satu tahun yang lalu berarti, saya mengajak salah satu adik kelas yang memang mau menumpang download game waktu itu. Saya ijinkan saja karena lumayan bisa untuk teman lembur. Internet di lab kampus saya memang sangat OK dan tidak tergantikan oleh apapun sampai sekarang. Kalau di speedtest bisa sampai 33mbps. Sangat-sangat ok buat saya.

Di tengah-tengah kesibukan mengerjakan skripsi, adik kelas saya yang hanya menunggu downloadannya selesai mulai membuka Youtube dan membuka video-video SNSD. Dia memperkenalkan SNSD, waktu video klip yang saya lihat adalah GEE. Memang sangat menarik sejak awal, cewek-cewek imut dan lucu yang menari dengan energik dan menyenangkan, gerakan-gerakannya unik, kompak dan enak sekali dilihat. Tapi malam itu saya masih biasa saja memandang SNSD, tertarik tapi tidak terlalu, sekedar jadi tahu saja.

Anehnya, esoknya, dan untuk seterusnya saya jadi makin tertarik dengan SNSD. Mengoleksi video-video mereka yang sangat-sangat OK. Lumayan banyak juga koleksi saya (tapi ada teman cowo saya yang lebih gila lagi kok koleksinya) dari video klip, jingle iklan dan yang terakhir saya download kemarin Intimate Note versi SNSD. Favorit saya tetap video klip GEE karena menurut saya memang menarik dan menyenangkan untuk dilihat berulang-ulang. Kesukaan saya pada SNSD juga akhirnya merambat ke yang lain. Saya mulai tertarik juga dengan Wonder Girl, lucu juga, dan menurut saya kualitas suaranya lebih bagus, tapi untuk Wonder Girl,sementara ini saya cuma baru suka lagu dan video klip Nobody. Dan akhirnya juga ke SuperJunior (what??), saya harus mengakui juga gerakan tarian mereka sangat OK saat dilihat, menyenangkan untuk dijadikan tontonan.

SNSD tetap jadi favorit saya sampai sekarang. Kalau anda penasaran coba lihat video klip Gee di Youtube. Saya jamin, anda akan tertarik ^_^. Kalau sudah cukup tahu video klipnya saya sarankan juga lihat intimate note versi SNSD. Kelihatan sekali kepribadian mereka yang menyenangkan dan kekompakkan persahabatan mereka. Selamat menikmati virus Korea yang menyenangkan ini.

Categories: , ,

Lagi-lagi tentang IT

Tiga minggu kemarin (ini saya tulis bulan Januari kemarin) saya mengikuti tes kerja/rekruitmen di PT Nutrifood Indonesia. Sampai saat menulis ini prosesnya belum selesai. Lumayan panjang memang ditambah juga saya kurang beruntung dalam hal pengaturan jadwal. Urutan proses seleksinya dimulai dari Submit CV melalui web Nutrifood, setelah itu calon yang diterima CVnya ditelpon oleh HRD Nutrifood Jakarta dan mendapat panggilan Psikotest. Setelah psikotest normal yang berjalan selama 3 jam, ternyata proses dilanjutkan dengan Wawancara HRD Jakarta, setelah wawancara saya diperbolehkan pulang dan mendapat kabar kalau akan dihubungi maksimal dalam dua minggu. Tapi ternyata esok harinya saya sudah mendapat follow up telepon dari HRD Nutrifood Bogor untuk mengikuti Interview User di Nutrifood Bogor, Ciawi. Jadwalnya masih satu minggu dan saya memilih tidak pulang dan menunggu di tempat kakak saya di Bogor. Pada hari yang dijadwalkan ternyata saya tidak dapat bertemu User saya yang seharusnya karena beliau berhalangan sedang ke Jakarta sehingga saya diwawancara oleh user lain dari bidang Produksi yang terdiri dari dua orang setelah sebelumnya saya wawancara dengan kepala HRD Ntrifood Ciawi. Kemudian esok harinya saya kembali dipanggil ntuk interview dengan user yang seharusnya yaitu dari logistik. Seharusnya saya bisa langsung melanjutkan untuk interview dengan HOD ciawi tapi ternyata beliau berhalangan hadir karena sakit. Saya harus menunggu 2 hari untuk kemudian dapat bertemu HOD. Selanjutnya jadwal saya adalah bertemu Presiden Direktur Nutrifood dan saya kurang beruntung lagi karena beliau mendadak ada urusan keluarga ke luar negeri. Saya akhirnya bertemu dengan manager HRD di Jakarta dan mengobrol saja sambil menunggu jadwal bertemu Pak CEO. Minggu depannya saya akhirnya bertemu dengan Pak CEO setelah terjadi sedikit keribetan yang lucu dan esoknya saya diperbolehkan untuk melakukan medichal check up dan sekarang menunggu hasilnya seminggu ke depan. Yang menarik dari proses wawancara panjang itu saya lagi-lagi disebut mengenai masalah IT saya. Memang bila dilihat dari CV saya akan cukup menonjol minat saya dibidang IT. Dan lagi-lagi saya ditanyai mengenai kenapa tiidak mendaftar IT saja dengan kemampuan seperti itu dan lagi-lagi saya harus menjawab bahwa dulu sudah pernah dan kapok karena kalah di sertifikasi (jurusan saya Teknologi Industri PERTANIAN). Dari situ saya jadi tertarik untuk melihat apa saja profesi IT yang ada dan kira-kira saya bisa masuk dimana.
1. System Analyst: "Deskripsi Pekerjaan System analystSystem analyst merancang solusi IT baru untuk meningkatkan efisiensi bisnis dan produktifitas. Pekerjaannya dapat untuk ekstrenal client atau internal client (seperti departemen dalam organisasi yang sama).Bekerja secara dekat dengan client, analyst memeriksa model bisnis dan aliran data, mendiskusikan penemuan mereka dengan client, dan merancang solusi IT yang tepat.Mereka menghasilkan sketsa rancangandan meminta sistem IT baru, menentukan operasi yang akan dijalankan oleh sistem, dan cara data akan dilihat oleh user, memberikan rancangannya pada client dan setelah disetujui, bekerja secara dekat dengan tim client untuk mengimplementasikan solusi. Kebanyakan system analyst bekerja pada tipe khusus sistem IT, dengan bermacam-macam tipe organisasi.A ktivitas kerja juga bergantung pada ukuran dan sifat dasar dari organisasi, tetapi biasanya meliputi:
-    [*]Berhubungan secara luas dengan eksternal atau internal client
-    [*]Menganalisa sistem (yang sudah ada) client
-    [*]Menerjemahkan keperluan client ke dalam laporan singkat proyek yang sangat khusus
-    [*]Mengenali pilihan untuk solusi potensial dan menilainya untuk kecocokan teknis dan bisnis
-    [*]Membuat solusi logis dan inovatif untuk permasalahan yang kompleks
-    [*]Membuat proposal khusus untuk memodifikasi atau menggantikan system
-    [*]Membuat laporan proyek yang memungkinkan
-    [*]Memberikan proposal pada client
-    [*]Bekerja secara dekat dengan developer dan bermacam end user untuk memastikan kompatibilitas teknis dan kepuasan user
-    [*]Memastikan anggaran dipatuhi dan memenuhi deadline
-    [*]Membuat jadwal pengujian untuk keseluruhan system
-    [*]Mengawasi implementasi sistem baru[*]Merencanakan implementasi sistem baru
-    [*]Membuat user manual
-    [*]Menyediakan pelatihan untuk user dari sistem baru
-    [*]Tetap up to date dengan perkembangan sektor teknis dan industri

Orang-orang yang ingin berprofesi di bidang ini harus memiliki kemampuan sebagai berikut:

[*]Kemampuan untuk belajar dengan cepat

[*]Pendekatan logis dalam pemecahan masalah

[*]Menyelidiki dan memiliki rasa ingin tahu

[*]Kemampuan presentasi

[*]Kemampuan interpersonal dan client-handling yang bagus

[*]Business awareness

[*]Kemampuan yang baik sekali dalam komunikasi lisan dan tulisan

[*]Kemampuan dalam perencanaan dan negosiasi

[*]Inistiatif dan kepercayaan diri

[*]Ketertarikan bagaimana proses organisasional bekerja

2. Software engineer: " Software engineer meneliti, merancang, dan men-develop sistem software untuk memenuhi keperluan client. Setelah sistem sudah secara penuh dirancang software engineer lalu diuji, debug, dan memelihara sistem.Mereka perlu memiliki pengetahuan berbagai macam bahasa pemrograman komputer dan aplikasi, ini karena luasnya bidang kerja yang dapat terlibat didalamnya.Software engineer kadangkali merupakan computer programmer atausoftware developer. Bergantung pada tipe organisasi, software engineer dapat menjadi spesialis dalam sistem atau aplikasi. Software engineering merupakan salah satu profesi IT yang paling popular. Aktivitas yang dilakukan oleh software engineer meliputi:

[*]Researching, perancangan, dan pembuatan software baru

[*]Menguji program baru dan mencari kesalahan

[*]Men-develop program yang sudah ada dengan menganalisa dan mengenali area untuk modifikasi

[*]Memasang produk software yang sudah ada dan mengambil incompatibleplatform untuk bekerja bersama

[*]Memeriksa teknologi baru

[*]Membuat spesifikasi teknis dan perencanaan pengujian

[*]Bekerja dengan bahasa coding computer

[*]Membuat dokumentasi operasional dengan technical author

[*]Memelihara sistem dengan memonitoring dan memperbaiki kerusakan software

[*]Bekerja secara dekat dengan staff lain, seperti manajer proyek, graphic artists, system analyst, dan sales dan marketing professional

[*]Berkonsultasi dengan client/kolega berkaitan dengan pemeliharaan dan performance dari sistem software dan bertanya untuk memperoleh informasi, menjelaskan detail dan mengimplementasikan informasi

[*]Secara konstan meng-update pengetahuan teknis dan kemampuan dengan menghadiri in-house dan/atau kursus eksternal, membaca manual danmengakses aplikasi baru

[*]Problem solving dan berpikir secara menyamping sebagai bagian dari tim, atau secara individual, untuk memenuhikebutuhan dari proyek

Orang-orang yang ingin berprofesi di bidang ini harus memiliki kemampuan sebagai berikut:

[*]Pengetahuan tentang berbagai macam aplikasi

[*]Antusiasme dan pengetahuan dari project lifecycle

[*]Kemampuan analytical and problem-solving

[*]Memperhatikan detail

[*]Pikiran yang logis

[*]Numeracy

[*]Pengetahuan tentang sektor yang akan Anda kerjakan

[*]Kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik

[*]Kemampuan untuk berkomunikasi secara efektif dengan client, kolega, dan manajemen senior

[*]Kemampuan untuk belajar skill dan teknologi terbaru dengan cepat

[*]Motivasi karir dan kemauan untuk melanjutkan lebih jauh pengetahuan dan kemampuan

[*]Awareness pada isu terkini yang mempengaruhi industri dan teknologi

3. "Network Engineer:" Network engineer bertanggungjawab untuk memasang dan mendukung komunikasi jaringan komputer dalam organisasi atau antar organisasi. Tujuannya adalah untuk memastikan operasi yang lancar dari jaringan komunikasi untuk menyediakan performance yang maksimum dan ketersediaan untuk user (staff, client, customer, supplier, dan lain-lain).Network engineer bekerja secara internal sebagai bagian dari tim pendukung IT di organisasi atau secaraeksternal sebagai bagian dari perusahaan konsultansi networking dengan beberapa client.Aktivitas Kerja Network engineerPekerjaan ini terpengaruh oleh ukuran dan tipe dari organisasi yang mempekerjakannya. Aktivitas standar yang dilakukan oleh orang-orang berprofesi dibidang ini adalah:

[*]Memasang, mendukung, memelihara server hardware dan infrastruktur software baru

[*]Mengatur e-mail, anti spam, dan virus protection

[*]Melakukan setting user account, izindan password

[*]Memonitor penggunaan jaringan

[*]Memastikan cost-effective dan efisiensi penggunaan server

[*]Mengusulkan dan menyediakan solusi IT untuk masalah bisnis dan manajemen

[*]Memastikan semua peralatan IT memenuhi standar industry

[*]Menganalisa dan menyelesaikan kesalahan, mulai dari major system crash sampai kelupaan password

[*]Mengerjakan rutin preventative measures dan mengimplementasikan dan memonitor keamanan jaringan, jikajaringan terkoneksi ke internet

[*]Menyediakan pelatihan dan dukungan teknis untuk user dengan bermacam tingkat pengetahuan IT dankompetensi

[*]Mengawasi staff lain, seperti help desk technician

[*]Bekerja dekat dengan departemen/organisasi lain dan berkolaborasi dengan staff IT lain

[*]Merencanakan dan mengimplementasikan pengembangan IT untuk masa mendatang dan menjalankan kerja proyek

[*]Mengelola website dan memelihara jaringan internal

[*]Memonitor penggunaan web oleh para pekerja

Orang-orang yang ingin berprofesi di bidang ini harus memiliki kemampuan sebagai berikut:

[*]Pengetahuan yang up to date dan memahami kebutuhan bisnis dan industry

[*]Kemampuan komunikasi yang baik sekali

[*]Mampu untuk menerima bermacam tugas dan memperhatikan detail

[*]Kemampuan analytical dan problem-solving

[*]Kemampuan teamwork dan mampu untuk merasa nyaman bekerja dengan tim, client dan grup staff yang berbedaantar organisasi

[*]Kemampuan organisasional

4. Application developer: Application developer menerjemahkan kebutuhan software ke dalam kode pemrograman singkat dan kuat. Kebanyakan akan mengkhususkan padalingkungan development tertentu seperti computer games atau e-commerce, dan akan memiliki pengetahuan yang dalam pada beberapa bahasa komputer yang bersangkut-paut. Peranannya meliputi menulis spesifikasi dan merancang, membangun, menguji, mengimplementasikan dan terkadang yang membantu aplikasi seperti bahasa komputer dan development tool.Application developer bekerja dalam range yang luas pada sektor bisnis seperti sektor publik, biasanya menjadi bagian dari tim dengan IT professional lainnya seperti system/busineess analyst dan technical author. Mereka bekerja pada produk umum yang dapatdibeli atau untuk client individual menyediakan bespoke solutions.Aktivitas Kerja Application developerFungsi dasar dari application developer adalah untuk mempergunakan pengetahuan teknik pemrograman dansistem komputer untuk membuat program komputer untuk melakukan bermacam-macam pekerjaan sesuai dengan persetujuan dengan client.Aktivitas yang dilakukan oleh application developer meliputi:

[*]Membuat spesifikasi program secara detail melalui diskusi dengan client

[*]Menjelaskan secara tepat apa tindakan (aksi) program yang diinginkan

[*]Menguraikan spesifikasi program ke dalam elemen-elemen sederhana dan menerjemahkan logikanya ke dalam bahasa pemrograman

[*]Memikirkan solusi yang mungkin untuk menprediksi masalah, mengevaluasi pilihan lain

[*]Bekerja sebagai bagian dari tim, dimana mengadakan proyek khusus, untuk membuat bagian tertentu dari program

[*]Mengkombinasikan semua elemen dari rancangan program dan mengujinya

[*]Menguji sample data-set untuk memeriksa keluaran dari program sesuaidengan yang diinginkan

[*]Bereaksi terhadap masalah dan memperbaiki program seseuai kebutuhan

[*]Memasang program dan mengadakan pengujian akhir

[*]Mempelajari computer printout selama berlangsungnya pengujian

[*]Mengevaluasi keefektifan program

[*]Meningkatkan efisiensi operasi program dan menyesuaikan kebutuhanbaru seperlunya

[*]Mengadakan user acceptance testing untuk memastikan program mudah digunakan, cepat, dan akurat

[*]Membuat ulang langkah yang diambil oleh user untuk menemukan sumber masalah

[*]Membuat dokumentasi secara detailatas operasi dari program oleh user danoperator computer

[*]Mengkonsultasikan manual, laporan periodik dan teknis untuk mempelajari cara baru untuk men-develop program dan memelihara yang sudah ada

Orang-orang yang ingin berprofesi di bidang ini harus memiliki kemampuan sebagai berikut:

[*]Kemampuan teknis yang kuat dalam pemrograman, perancangan, metodologi system development dan pengujian, khususnya pada industri game

[*]Kemampuan komunikasi yang baik

[*]Kemampuan dalam manajemen proyek

[*]Kemampuan problem-solving

[*]Perhatian pada detail

[*]Keuletan dan kesabaran

[*]Kemampuan teamwork

[*]Pemahaman proses bisnis dan batasannya

5. Manajer Sistem Informasi: Manajer sistem informasi bertanggungjawab pada sistem komputer dalam perusahaan, mengawasi pemasangan, memastikan sistem backup berjalan dengan efektif, membeli hardware dan software, menyediakan infrastruktur teknologi ICT untuk organisasi, dan berkontribusidalam kebijakan organisasi mengenai standar kualitas dan perencanaan strategi.Manajer sistem informasi bekerja pada semua ukuran orgranisasi dalam industridan sektor pelayanan, biasanya denganstaff dari teknisi, programmer, dan hardware melapor pada manajer.Aktivitas Kerja Manajer Sistem InformasiManajer sistem informasi bertanggungjawab untuk implementasiteknologi dalam suatu organisasi dan mengatur kerja dari system/business analyst, computer programmer, support specialist, dan pekerja lainnya yang berhubungan dengan komputer. Pemegang jabatan biasanya pekerja yang berpengalaman dengan keahlian teknis dan juga memahami prinsip bisnisdan manajemen. Kewajiban dalam peranan pada akhirnya bergantung pada organisasi yang mempekerjakannya dan kompleksitas dari sistem informasi.Aktivitas standar yang dilakukan oleh orang-orang berprofesi dibidang ini adalah:

[*]Mengevaluasi kebutuhan user dan fungsionalitas sistem dan memastikan fasilitas ICT memenuhi kebutuhan

[*]Merencanakan, men-develop dan mengimplementasikan keuangan ICT, memperoleh harga yang kompetitif apabila cocok, untuk memastikan keefektifan biaya

[*]Penjadwalan upgrade dan backup keamanan dari sistem hardware dan software

[*]Mencari kembali dan memasang sistem baru

[*]Memastikan running yang lancar darisemua sistem ICT seperti software anti-virus, layanan print dan e-mail.

[*]Memastikan lisensi software

[*]Menyediakan akses aman ke jaringan untuk remote user

[*]Memastikan keamanan data dari serangan internal dan eksternal

[*]Menyediakan user dengan support dan nasehat yang tepat

[*]Mengatur situasi krisis, dimana melibatkan masalah teknis yang kompleks dari hardware atau software

[*]Melakukan mentoring dan pelatihan pada staff pendukung ICT

[*]Tetap up to date dengan teknologi terbaru

Orang-orang yang ingin berprofesi di bidang ini harus memiliki kemampuan sebagai berikut:

[*]Kepemimpinan

[*]Kemampuan untuk bekerja dengan orang pada semua tingkat dalam organisasi

[*]Kemampuan untuk berkontribusi dan mengimplementasikan strategi organisasional

6. Konsultan IT: Konsultan IT bekerja secara partnership dengan client, menganjurkan mereka bagaimana untuk menggunakan teknologi informasi agar memenuhi sasaran bisnis atau menyelesaikan suatu masalah. Konsultan bekerja untuk memperbaiki struktur dan efisiensi dan sistem IT organisasi.Konsultan IT dapat terlibat dalam bermacam aktivitas seperti marketing, manajemen proyek, customer relationship management (CRM) dan system development.Mereka juga bertanggungjawab untuk pelatihan user dan feedback. Pada banyak perusahaan, tugas tersebut dilakukan oleh IT project team. Konsultan IT makin terlibat dalam penjualan dan pengembangan bisnis.Aktivitas Kerja Konsultan IT/Tugas khusus yang dilakukan oleh konsultan IT meliputi:

[*]Bertemu dengan client untuk menentukan keperluan

[*]Bekerja dengan client untuk menetapkan jangkauan dari suatu proyek

[*]Merencanakan timescale dan kebutuhan sumber daya

[*]Menjelaskan spesifikasi sistem client,memahami kebiasaan kerja mereka (client) dan sifat dasar dari bisnisnya

[*]Bepergian ke tempat customer

[*]Berhubungan dengan staff pada semua tingkat dari organisasi client

[*]Menetapkan software, hardware dan kebutuhan jaringan

[*]Menganalisa kebutuhan IT dalam perusahaan dan memberikan nasehat yang independen dan objektif dalam penggunaan IT

[*]Men-develop solusi yang cocok dan mengimplementasikan sistem baru

[*]Memberikan solusi dalam laporan tertulis ataupun lisan

[*]Membantu client pada aktivitas perubahan manajemen

[*]Membeli sistem jika cocok

[*]Merancang, menguji, memasang dan memonitoring sistem baru

[*]Menyiapkan dokumentasi dan memberikan laporan proses pada customer

[*]Mengatur pelatihan untuk user dan konsultan lain

[*]Mengenali potential client dan membangun dan memelihara hubungan

Orang-orang yang ingin berprofesi di bidang ini harus memiliki kemampuan sebagai berikut:

[*]Kemampun untuk memimpin

[*]Kemampuan komunikasi dan interpersonal

[*]Kemampuan teamwork

[*]Pendekatan logis untuk problem solving/analytical skills

[*]Kemampuan untuk cepat belajar

[*]Kepercayaan ketika membuat keputusan

[*]Kemampuan presentasi

[*]Kemampuan customer service yang baik

[*]Kemampuan organisasional yang baik untuk mengatur heavy workload

[*]Kemampuan untuk berkomunikasi informasi teknis pada client non-IT dan kolega

[*]Fleksibilitas dan adaptabilitas

[*]Kemampuan manajemen waktu

7. Trainer: IT Trainer umumnya merancang dan memberikan kursus dalam information and communications technology (ICT) seperti aplikasi dekstop dan software khusus perusahaan. Mereka juga menyediakan pelatihan dalam area yang lebih teknis untuk software engineer, teknisi, perancang website, dan programmer. IT Trainer bekerja pada perguruan tinggi, perusahaan pelatihan, dan dalam departemen pelatihan dari suatu perusahaan besar dan organisasi sektor publik. Banyak IT Trainer merupakan self-employed.Aktivitas Kerja IT TrainerPelatihan umumnya jatuh pada dua kategori, yaitu aplikasi software desktop (pengolah kata, database, spreadsheet, internet dan e-mail) dan area teknis seperti programming, web design, networking dan pemeliharaan PC.Aktivitas standar yang dilakukan oleh orang-orang berprofesi dibidang ini adalah:

[*]Merancang materi kursus dan dokumen lain seperti handout, manual,dan latihan

[*]Mengatur dan memasarkan kursus untuk memenuhi kebutuhan dari pelajar dan permintaan bisnis

[*]Menyiapkan lingkungan pelatihan dan sumber daya seperti men-setting peralatan IT

[*]Menyampaikan program pelatihan pada client baik itu dalam setting groupclassroom atau online melalui e-learning atau Virtual Learning Environment (VLE) atau one-to-one basis.

[*]Mendukung dan melatih pelajar menggunakan VLE atau paket self-learning

[*]Mengevaluasi keefektifan dari pelatihan dan course outcorner

[*]Berhubungan dengan penyedia kursus eksternal, employer, client, memeriksa badan dan perusahaan software, dan lain-lain

[*]Menerima tanggung jawab untuk pemeliharaan hardware dan software yang digunakan untuk pelatihan dan menganjurkan perbaikan dan upgrade

[*]Tetap up to date dengan sistem yang bersangkutan, software dan teknologi pelatihan online

[*]Berurusan dengan administrative record

Orang-orang yang ingin berprofesi di bidang ini harus memiliki kemampuan sebagai berikut:

[*]Pengetahuan yang up to date dari aplikasi dan sistem IT.

[*]Kemampuan lisan dan tulis yang baik

[*]Kemampuan organisasional, perencanaan, pelatihan dan presentasi yang baik

[*]Kesabaran dan kepercayaan

[*]Self-motivation dan mampu untuk memotivasi orang lain

[*]Kemauan untuk belajar"

Keliatannya kalo dilihat dari daftar ini, saya tidak bias masuk dibidang pekerjaan manapun. Untungnya saya sekarang sudah diterima di bagian logistic. hehehe

Categories: , , , , ,

Thursday, March 17, 2011

Simple Minimalist Blog Redesign

Akhirnya redesign blog ini saya nyatakan selesai.

Sekarang saya memakai konsep design simple minimalist. Untuk desain dasarnya sama sekali tidak memakai image, hanya pengaturan CSS untuk layout. Warna-warna dasar putih, pemisah dengan CSS juga. Bahkan header hanya berupa teks yang dimodifikasi dengan font dari GoogleFont.

Fasilitas blog juga tidak mengalami banyak perubahan. Bahkan beberapa berkurang. Saya mengcut iklan-iklan lokal yang sempat saya pakai, sekarang hanya memakai GoogleAdsense saja dengan jumlah tiga iklan kecil, 1 di sidebar, 2 di area post. Fasilitas lain banyak memakai default Blogger, Profile, Subscription, Labels, Archive, PopularPost, BlogList, Followers, Counter dan logo blog. Fasilitas yang tidak dari Blogger seperti biasa AutoReadMore, Similar Post, Social Bookmarking Bar.

Penambahan hanya di bagian navigasi atas saya tambahkan 3 halaman yang dedicated yaitu About yang berisi CurricullumVitae saya, Philosophy yang berisi filosofi hidup saya dalam bentuk eksposisi sederhana, dan Principles dimana saya menuliskan berbagai prinsip yang saya anut dalam hidup saya.

PR besar yang masih harus saya kerjakan adalah mengenai kontinuitas penulisan artikel/posting yang semakin menurun, typography yang bisa dibilang masih sangat kurang baik dan PageRank saya yang sepertinya masih jauh dari harapan.

Salam Heavy Blogger..Tuhan Memberkati..

Categories: , , , ,

Wednesday, March 2, 2011

Kata-kata Positif dan Membangun

Ayat bacaan: Ulangan 3:28
=====================
"Dan berilah perintah kepada Yosua, kuatkan dan teguhkanlah hatinya, sebab dialah yang akan menyeberang di depan bangsa ini dan dialah yang akan memimpin mereka sampai mereka memiliki negeri yang akan kaulihat itu."

kata-kata membangun, meneguhkanSelalu saja ada orang yang sinis di dunia ini. Seorang teman saya yang punya profesi sampingan sebagai seorang manajer baru saja mengeluh. Pasalnya ia baru saja mendapatkan kata-kata yang meruntuhkan mentalnya dari seseorang. Di satu sisi ia mendukung, katanya, tapi di sisi lain dia berkata bahwa mereka tidaklah mungkin bisa sukses hingga ke luar dengan kemampuan mereka. "Kata-kata ini menyakitkan" katanya. Saya berkata kepadanya, jadikan itu sebagai cambuk, dan buktikanlah bahwa kalian bisa. Betapa seringnya kita berhadapan dengan orang-orang yang siap meruntuhkan mental kita. Ada banyak karyawan yang mengalami mati kreativitas karena mendapat kata-kata pahit yang melemahkan semangat dan meruntuhkan rasa percaya diri. Ada begitu banyak keluarga yang akhirnya hancur berantakan karena di dalam keluarga itu hanya kritik pedas, hinaan bahkan caci maki isinya. Orang tua kepada anak, anak kepada orang tua, atau suami kepada istri dan sebaliknya. Ada banyak mahasiwa atau siswa yang runtuh mentalnya karena guru atau dosen yang terus menerus mencela dan menghina mereka. Saya pernah menulis di salah sebuah renungan tentang teman saya yang akhirnya membawa kepahitan akibat direndahkan dosennya hingga akhir hayatnya. Sehari sebelum meninggal ia masih membicarakan kepada saya masa ketika ia disepelekan, bagaimana ia menjadi sulit bangkit karena sepatah kalimat saja.

Rasanya setiap manusia di dunia ini butuh pengakuan, sekecil apapun. Bukan gila pujian, tapi setidaknya sedikit kata atau reaksi yang bisa menunjukkan bahwa ada yang bisa dibanggakan dari kita. Sedikit kata pujian, sebuah senyum tulus, jabat tangan yang hangat, reaksi wajah bangga, itu akan membuat sebuah perbedaan yang besar. Seorang pimpinan wajib memotivasi anak buahnya, dan bukan memojokkan atau merendahkan. Istri dan suami saling mengasihi dan memberkati, bukan saling menghina atau merendahkan. Orang tua dan anak berada dalam hubungan yang harmonis, bukan saling menghujat, mengatai anaknya tolol, atau menjelek-jelekkan mereka di depan orang lain. Di kampus atau sekolah pun demikian. Daripada menghina kemampuan siswa atau mempermalukan mereka di depan teman-temannya, tidakkah lebih baik memberi kata-kata yang bersifat membangun kepada mereka?

Dalam Ulangan 3 kita melihat proses peralihan pimpinan perjalanan bangsa Israel menuju tanah terjanji dari Musa ke Yosua. Ini sebuah tugas yang berat, dan wajar apabila Yosua diliputi kecemasan dan khawatir tidak sanggup melanjutkan tugas yang dipegang Musa. Menarik melihat bahwa Tuhan menyuruh Musa untuk menguatkan dan meneguhkan Yosua. "Dan berilah perintah kepada Yosua, kuatkan dan teguhkanlah hatinya, sebab dialah yang akan menyeberang di depan bangsa ini dan dialah yang akan memimpin mereka sampai mereka memiliki negeri yang akan kaulihat itu." (Ulangan 3:28). Dalam bahasa Inggrisnya disebut "encourage and strengthen". Tuhan tahu betul bahwa manusia membutuhkan kata-kata penyemangat, peneguhan dan pengakuan, dan ini jauh lebih bermanfaat ketimbang merendahkan dan menjatuhkan.

Berhati-hatilah dengan ucapan-ucapan yang keluar dari kita. Mungkin kita hanya bermaksud jujur, mungkin kita memang terbiasa dengan kritik keras di dalam keluarga atau lingkungan, namun bagi sebagian orang hal tersebut bisa meruntuhkan moral mereka. Yesus sendiri mengingatkan bahwa apa yang diucapkan mulut meluap dari hati. Dan pada saatnya nanti, semua yang kita ucapkan haruslah dipertanggungjawabkan. "Tetapi Aku berkata kepadamu: Setiap kata sia-sia yang diucapkan orang harus dipertanggungjawabkannya pada hari penghakiman. Karena menurut ucapanmu engkau akan dibenarkan, dan menurut ucapanmu pula engkau akan dihukum." (Matius 12:37). Apa yang kita ucapkan bisa berdampak baik pada kemajuan atau sebaliknya kehancuran orang lain, dan itu semua haruslah kita pertanggungjawabkan suatu hari nanti. Yakobus mengingatkan : "Dengan lidah kita memuji Tuhan, Bapa kita; dan dengan lidah kita mengutuk manusia yang diciptakan menurut rupa Allah, dari mulut yang satu keluar berkat dan kutuk. Hal ini, saudara-saudaraku, tidak boleh demikian terjadi." (Yakobus 3:9-10). Lidah yang sama, dari mulut yang sama, bisa mengeluarkan keduanya, baik berkat maupun kutuk. Hal ini tentu tidak akan berkenan di hadapan Tuhan.

Menjaga perkataan dan selalu mengeluarkan kata-kata membangun dan meneguhkan orang lain, mengeluarkan kata-kata positif, kalaupun mengkritik, kritiklah yang membangun dan bukan menjatuhkan, itu akan membawa perubahan yang jauh lebih baik. Tentu saja bukan memuji berlebihan karena maksud tertentu, namun tulus dan didasarkan kasih. Hindarilah iri terhadap kesuksesan orang lain, pujilah Tuhan akan hal itu, daripada mengeluarkan kata-kata negatif terhadap mereka. Dan yang penting lagi, jagalah hati kita senantiasa, karena dari hati itulah terpancar kehidupan (Amsal 4:23), dimana kata yang diucapkan dari mulut keluar dari hati. (Matius 12:34). Hal ini yang saya terapkan di kampus dimana saya mengajar, dan hasilnya sungguh positif. Ada begitu banyak siswa yang tadinya mentalnya rendah menjadi termotivasi dan menjadi sukses, bahkan ada yang sampai bekerja ke luar negeri. Mulailah memotivasi setidaknya satu orang setiap hari, dan buatlah perbedaan. Because there are so many people dying for encouragement around us.

Sebuah kata positif bisa membawa perbedaan besar bagi hidup orang lain
source:http://renungan-harian-online.blogspot.com/2009/07/kata-kata-positif-dan-membangun.html

Categories: , , ,

Copyright © Johannes Dwi Cahyo | Powered by Blogger

Design by Anders Noren | Blogger Theme by NewBloggerThemes.com | BTheme.net      Up ↑